Tidak semua orang dimaksudkan untuk menjadi kepala sekolah. Beberapa pendidik membuat transisi dengan baik sementara yang lain menemukan bahwa itu lebih sulit daripada yang mungkin dipikirkan. SEBUAH hari kepala sekolah bisa panjang dan stres. Anda harus terorganisir, menyelesaikan masalah, mengelola orang dengan baik, dan dapat memisahkan kehidupan pribadi Anda dari kehidupan profesional Anda. Jika Anda tidak dapat melakukan keempat hal itu, Anda tidak akan bertahan lama sebagai kepala sekolah.
Dibutuhkan orang yang luar biasa untuk menangani semua hal negatif yang terpaksa Anda tangani sebagai kepala sekolah. Anda mendengarkan konstan keluhan dari orang tua, guru dan Murid. Anda harus berurusan dengan semua jenis masalah disiplin. Anda menghadiri hampir setiap kegiatan ekstrakurikuler. Jika Anda memiliki guru yang tidak efektif di gedung Anda, maka tugas Anda adalah membantu mereka meningkatkan atau menyingkirkan mereka. Jika nilai tes Anda rendah, itu pada akhirnya mencerminkan Anda.
Jadi mengapa seseorang ingin menjadi kepala sekolah? Bagi mereka yang diperlengkapi untuk menangani tekanan sehari-hari, tantangan menjalankan dan memelihara sekolah bisa bermanfaat. Ada juga peningkatan dalam pembayaran yang merupakan bonus. Aspek yang paling bermanfaat adalah Anda memiliki dampak yang lebih besar pada sekolah secara keseluruhan. Anda adalah pemimpin sekolah. Sebagai pemimpin, keputusan harian Anda memengaruhi lebih banyak siswa dan guru daripada yang Anda pengaruhi sebagai guru kelas. Seorang kepala sekolah yang memahami hal ini menuai ganjaran mereka melalui pertumbuhan harian dan peningkatan dari para siswa dan guru mereka.
Bagi mereka yang memutuskan ingin menjadi kepala sekolah, langkah-langkah berikut harus diambil untuk mencapai tujuan itu:
- Dapatkan Gelar Sarjana - Anda harus mendapatkan gelar sarjana empat tahun dari universitas terakreditasi. Dalam beberapa kasus, itu tidak harus menjadi gelar pendidikan karena sebagian besar negara bagian memiliki program sertifikasi alternatif.
- Dapatkan Lisensi / Sertifikasi Pengajaran - Setelah Anda mendapatkan gelar sarjana dalam bidang pendidikan, sebagian besar negara bagian mengharuskan Anda untuk mendapatkannya berlisensi / bersertifikat. Ini biasanya dilakukan dengan mengikuti dan lulus tes atau serangkaian tes di bidang spesialisasi Anda. Jika Anda tidak memiliki gelar dalam pendidikan, maka periksa persyaratan sertifikasi alternatif negara bagian Anda untuk mendapatkan lisensi / sertifikasi mengajar Anda.
- Dapatkan Pengalaman sebagai Guru Kelas - Sebagian besar negara bagian mengharuskan Anda untuk mengajar beberapa tahun sebelum Anda dapat menjadi a kepala sekolah. Ini sangat penting karena kebanyakan orang memerlukan pengalaman di kelas untuk memiliki pemahaman tentang apa yang terjadi di sekolah setiap hari. Mendapatkan pengalaman ini sangat penting untuk menjadi seorang kepala sekolah yang efektif. Selain itu, akan lebih mudah bagi guru untuk berhubungan dengan Anda dan memahami dari mana Anda berasal jika Anda memiliki pengalaman di kelas karena mereka tahu Anda telah menjadi salah satu dari mereka.
- Dapatkan Pengalaman Kepemimpinan - Sepanjang waktu Anda sebagai guru kelas, cari peluang untuk duduk dan / atau memimpin komite. Kunjungi dengan kepala sekolah Anda dan beri tahu mereka bahwa Anda tertarik untuk menjadi kepala sekolah. Kemungkinannya adalah mereka akan memberi Anda beberapa peran yang meningkat untuk membantu mempersiapkan Anda untuk berada dalam peran itu atau setidaknya Anda dapat memilih otak mereka mengenai praktik-praktik terbaik utama. Setiap sedikit pengalaman dan pengetahuan akan membantu ketika Anda mendapatkan pekerjaan kepala sekolah pertama Anda.
- Dapatkan gelar Master - Meskipun sebagian besar kepala sekolah akan mendapatkan gelar Master di bidang seperti pendidikan kepemimpinan, ada negara bagian yang memungkinkan Anda untuk menjadi kepala sekolah dengan kombinasi gelar master apa pun, pengalaman mengajar yang diperlukan, serta melewati proses lisensi / sertifikasi. Kebanyakan orang akan terus mengajar penuh waktu sambil mengambil kursus master paruh waktu sampai mereka mendapatkan gelar mereka. Banyak program master administrasi sekolah sekarang melayani penawaran guru satu malam seminggu. Musim panas dapat digunakan untuk mengambil kelas tambahan untuk mempercepat proses. Semester terakhir biasanya melibatkan magang dengan pelatihan langsung yang akan memberi Anda gambaran tentang apa sebenarnya tugas kepala sekolah.
- Dapatkan Lisensi / Sertifikasi Administrator Sekolah - Langkah ini sangat mirip dengan proses untuk mendapatkan lisensi / sertifikasi guru Anda. Anda harus lulus tes atau serangkaian tes yang terkait dengan area spesifik yang Anda inginkan menjadi kepala sekolah apakah itu sekolah dasar, tingkat menengah, atau kepala sekolah menengah.
- Wawancara untuk Pekerjaan Kepala Sekolah - Setelah Anda mendapatkan lisensi / sertifikasi, maka sekarang saatnya untuk mulai mencari pekerjaan. Jangan berkecil hati jika Anda tidak mendarat secepat yang Anda pikirkan. Pekerjaan kepala sekolah sangat kompetitif dan bisa sulit untuk mendarat. Pergilah ke setiap wawancara dengan percaya diri dan siap. Ketika Anda mewawancarai, ingatlah bahwa ketika mereka mewawancarai Anda, Anda mewawancarai mereka. Jangan puas dengan pekerjaan. Anda tidak menginginkan pekerjaan di sekolah yang tidak benar-benar Anda inginkan dengan segala tekanan yang dapat ditimbulkan oleh pekerjaan kepala sekolah. Saat mencari pekerjaan kepala sekolah, dapatkan pengalaman administrator yang berharga dengan mengajukan diri untuk membantu membangun kepala sekolah Anda. Kemungkinan besar mereka akan bersedia untuk memungkinkan Anda melanjutkan dalam jenis peran magang. Jenis pengalaman ini akan meningkatkan resume Anda dan memberi Anda pelatihan kerja yang hebat.
- Mendaratkan Pekerjaan Kepala Sekolah - Setelah Anda mendapatkan penawaran dan menerimanya, kesenangan sesungguhnya dimulai. Datanglah dengan rencana tetapi ingat bahwa tidak peduli seberapa baik Anda merasa telah dipersiapkan, akan ada kejutan. Ada tantangan dan masalah baru yang muncul setiap hari. Jangan pernah berpuas diri. Terus mencari cara untuk tumbuh, lakukan pekerjaan Anda dengan lebih baik, dan lakukan perbaikan pada bangunan Anda.